Должностная инструкция начальника цеха (производственного участка): образец 2026
Директор по производству / Генеральный директор
ООО "____________________"
__________ / __________________ /
«___» ____________ 2026 г.
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет служебные обязанности, права и персональную ответственность начальника цеха (производственного цеха / участка) на 2026 год.
1.2. Должность относится к категории руководителей среднего звена промышленного предприятия.
1.3. Назначение на должность и освобождение от нее производятся приказом Генерального директора предприятия по представлению Директора по производству (Главного инженера).
1.4. Начальник цеха непосредственно подчиняется Директору по производству или Главному инженеру предприятия.
1.5. В своей деятельности руководствуется Федеральным законом № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов», Трудовым кодексом РФ, правилами технической эксплуатации оборудования цеха, стандартами менеджмента качества ISO 9001 и ПВТР.
2. Квалификационные требования к специальности
2.1. Образование: Высшее техническое или инженерно-технологическое образование по профилю производства.
2.2. Опыт работы: Стаж работы на инженерно-технических или руководящих должностях в производстве не менее 3 лет (для лиц со средним профессиональным образованием — не менее 5 лет работы мастером/начальником смены).
2.3. Аттестация: Наличие действующей аттестации по промышленной безопасности в Ростехнадзоре (по областям надзора предприятия А.1, Б.1–Б.9) и электробезопасности (не ниже IV группы).
2.4. Начальник цеха должен знать:
- Технологию производственного цикла цеха, технологические регламенты и технические условия выпускаемой продукции;
- Устройство и правила безопасной эксплуатации технологического оборудования, автоматических линий и станков с ЧПУ;
- Принципы бережливого производства (Lean Manufacturing, 5S, TPM, Kaizen);
- Методы производственного планирования, диспетчеризации и работы в системах класса MES/ERP;
- Нормативы трудоемкости, расходные нормы сырья, полуфабрикатов и энергоресурсов;
- Правила охраны труда, пожарной и экологической безопасности на производстве.
Справочные данные классификаторов профессии
| Классификатор | Код / Значение | Нормативный статус 2026 года |
|---|---|---|
| Код по ОКЗ | 1321 (Руководители производственных подразделений в промышленности) | ОК 010-2014 |
| Код по ОКПДТР | 24450 (Начальник цеха) / 24391 (Начальник участка) | ОК 016-94 |
| Профстандарт | 40.054 «Специалист по организации и управлению производством» | Приказ Минтруда РФ |
| Квалификационный уровень | 6–7 уровень квалификации | Приказ Минтруда РФ № 148н |
3. Должностные обязанности
Начальник цеха (производственного участка) выполняет следующие обязанности:
3.1. Оперативное управление производством и выполнение плана:
- Осуществляет оперативное руководство всей производственно-хозяйственной деятельностью цеха.
- Обеспечивает ритмичный выпуск продукции высокого качества в соответствии со сменно-суточными и месячными планами-графиками.
- Организует своевременную подготовку производства, расстановку рабочих смен, мастеров, наладчиков и операторов станков.
- Контролирует соблюдение технологических режимов, оперативно выявляет и устраняет причины брака или простоев оборудования.
- Контролирует рациональное расходование сырья, материалов, инструментов и энергоресурсов, не допуская превышения установленных нормативов.
3.2. Охрана труда, ТОиР и развитие персонала:
- Обеспечивает строгое соблюдение правил охраны труда, промбезопасности и противопожарного режима в помещениях цеха.
- Взаимодействует со службой Главного механика и Главного энергетика по вопросам проведения планово-предупредительных ремонтов (ППР) оборудования.
- Внедряет инструменты бережливого производства, культуру безопасного труда и стандарты 5S на рабочих местах цеха.
- Организует обучение, инструктажи и повышение квалификации рабочего персонала цеха.
4. Права работника
Начальник цеха имеет право:
- Останавливать работу оборудования или участков при возникновении аварийных ситуаций, угрозы травмирования людей или при массовом браке продукции.
- Не принимать к производству сырье и комплектующие, не соответствующие входным сертификатам качества и ТУ.
- Вносить предложения директору по производству о приеме, переводе, поощрении или наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников цеха.
- Требовать от смежных служб (ОМТС, ОТК, ОГМ, ПТО) своевременного обеспечения цеха материалами, оснасткой и документацией.
5. Ответственность
Начальник цеха несет ответственность за:
- Срыв производственного плана: невыполнение утвержденных объемов и номенклатуры выпуска продукции.
- Выпуск бракованной продукции: превышение допустимого технологического процента брака (ст. 238 УК РФ при тяжелых последствиях).
- Травматизм и аварии: несчастные случаи на производстве и нарушения норм промбезопасности цеха (ст. 143, 216, 217 УК РФ).
- Порчу оборудования: вывод из строя станков и агрегатов по причине нарушения правил техобслуживания и эксплуатации.
6. Показатели эффективности (KPI 2026)
- Процент выполнения производственного плана цеха по номенклатуре и объему (не менее 98–100%);
- Снижение уровня брака (PPM / Scrap Rate) до установленного целевого лимита;
- Коэффициент общей эффективности оборудования (OEE — Overall Equipment Effectiveness);
- 0 случаев тяжелого производственного травматизма (Zero Harm).
Лист ознакомления с должностной инструкцией
| ФИО начальника цеха | Подпись | Дата ознакомления |
|---|---|---|
| ______________________________ | ______________ | «___» __________ 2026 г. |
Вопросы и ответы по должности
Имеет ли право начальник цеха изменять технологию производства без согласования с главным технологом?
Нет, любые отклонения и корректировки в утвержденные технологические процессы, маршрутные и операционные карты вносятся исключительно по согласованию с отделом главного технолога (ОГТ) предприятия.
Несет ли начальник цеха уголовную ответственность при несчастном случае на производстве?
Да, если следствием установлено, что несчастный случай произошел из-за несоблюдения начальником цеха правил охраны труда, непроведения инструктажей или допуска сотрудника на неисправном оборудовании (ст. 143 УК РФ).